池州党建带团建五个方面求突破

一是在加强组织领导上。成立了市级党建带团建领导小组，明确领导小组成员单位职责，建立党建带团建联系点。

二是在团组织班子配备上。明确团组织书记出现空缺时，应在3个月内配齐，副书记出现空缺时，应在半年内配齐。

三是在团干部培训上。明确将团干部培训纳入年度党校培训计划，市委党校每年安排一期乡镇、街道和市直基层单位团组织负责人培训班，县区委党校每年安排一期村、社区和基层单位团组织负责人培训班,对新任职乡镇（街道）、村（社区）团组织负责人要实行全覆盖。

四是在团干部培养锻炼上。明确建立团干部“双向挂职”制度，由市委组织部统筹、团市委推荐，每年有计划安排市直团干部到县区团委、乡镇、街道，基层优秀团干部到团的市级机关挂职锻炼。

五是在少先队组织建设上。明确市县两级要按照同级团委中层干部的级别设置总辅导员职位。(作者:团池州市委来源:团池州市委)