2008年招聘目录
一、设计部
设计师：室内设计、环境艺术、美术学等相关专业，专科以上学历，一年以上工作经验，有较强的沟通表达能力，学习接受能力好，工作态度认真负责，有团队合作精神，对公司忠诚度好，专业技术强，熟练操作3D、CAD、PS等相关绘图软件，熟悉装饰工程工艺流程。
二、工程部
项目经理：6名，工作态度端正,对工作认真负责,勤勤恳恳,能吃苦耐劳,熟悉装饰施工流程,具备装饰施工管理的能力,各工种齐全,具有家庭装饰施工管理工作三年以上经验，沟通能力较强，有项目经理证或建造师证书者优先。
质检经理：1名，熟悉装饰行业相关规范、操作流程、施工工艺，有良好的沟通表达能力,质量事件的解决能力，能吃苦耐劳,工作态度端正,认真负责，从事装饰行业工作两年以上经验,高中以上学历.有同行质检工作经验者优先。
三、市场部
业务经理：8名，工作态度端正,对工作认真负责,勤勤恳恳,能吃苦耐劳，勇于挑战自我，熟悉装饰市场，具有一定的社交网络，沟通能力较强，营销管理类专业及有同行工作经验者优先。
联系电话:0551-3639003 3639004
QQ:31478657
E-Mail:home@mingcan.com
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发表于 2008-2-22 17:47:53
